自“安全生产月”活动开展以来，双阳矿采取了三项措施专项整治习惯性违章行为，保证活动的有效开展。 一是干部带头，强势推进。由矿宣传部门下发“安全生产月”主题宣传提纲，矿领导、各科室包保人员深入到包保各段队班前每天圆班宣讲。每班由军事化管理办公室人员在入井长廊督导执旗升入井，监督疫情期间所有人员行走间距等情况。各队组干部严格按照行为规范的要求履行监管职责，同时，严格按照班前安全教育的各项程序组织班前会，保证质量。在高压严管的态势下，双阳矿迅速提升了基层干部员工的行为作风，不按标准整理着装、集体执旗升入井等不良行为比例迅速下降。二是配强机构，有序推进。为保证“安全生产月”各项活动有序推进，该矿党委成立了由党政一把手牵头，各专业矿领导、科室为主要成员的领导小组，重点对井上下不良安全行为进行集中整治。通过矿长每月安全大排查、集中安全大检查、安全监察处不定期安全巡查、系统每旬专项排查、安检员一、三班对重点部位、重点环节安全监察等监察方式，确保“十个一律”“六零”措施落实到位，坚决做到不安全不生产。同时，对于违反安全行为规范的职工执行全封闭5天军训，严格执行“过六关”。三是开办专题，活化形式。由安全部门、宣传部门负责，对矿区近年来发生在生产各个环节的典型事故案例进行整理，编制典型事故案例汇编下发到基层各单位开展警示教育。宣传部门录制案例剖析警示教育片，利用警示教育大会组织干部职工集中观看学习。发挥矿区有线电视覆盖面广的优势，每周制作一期“安全生产月”活动专栏，跟踪播报各系统隐患整改、警示教育、强制性军训员工“过六关”全过程等内容，营造安全生产的浓厚氛围。
来源/双鸭山矿工报 图文/王东 编审/鄂俊光
