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双鸭山矿业公司东荣二矿党委：党建引领聚合力促发展

双鸭山矿业公司东荣二矿党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧密围绕企业目标任务，强化党建引领，推进党建工作与中心工作深度融合，为企业高质量发展提供坚强保障。

强化政治理论学习，提升素质能力。他们坚持把加强党的创新理论学习作为“第一议题”，通过党委理论学习中心组学习、干部业校、基层党组织培训等方式，做到一以贯之，常学常思常悟，教育引导党员干部用党的创新理论武装头脑、指导实践。深入开展“学思想、见行动”“党员奉献展风采”等活动，促进党员干部能力提升、作风转变。坚持把理论学习与节支创效、落实整改、推动发展有机融合，激发党员干部攻坚克难、改革创新的积极性、主动性。

创建特色品牌，打造坚强堡垒。坚持党建工作与中心工作同频共振，进一步加大基层标准化党支部建设力度，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，机关部室包保掘进，服务生产职能单位负责对各掘进队组进行帮扶，重点帮助解决生产中遇到的实际问题，助力矿井安全生产。开展了党建“特色品牌”创建活动，各基层党支部根据生产实际，制定了“一支部一品牌”创建方案，涌现出了皮带队“三星”品牌，后勤科“五心”品牌等特色品牌党支部。

抓实党风廉政建设，营造风清气正环境。他们始终把纪律规矩挺在前面，深入推进全面从严治党落实落地。矿领导班子成员严格履行“一岗双责”，常态化对分管战线干部“一对一”谈话和集体廉洁提醒谈话。紧盯关键少数，在重要节点签订承诺书，锲而不舍纠正“四风”，切实把廉洁自律各项要求落到实处。组织剖析违纪案例，提升党员干部廉洁从业意识，达到以案促改、以案促治目的。进一步加强廉洁文化建设，把以廉保安、以廉促勤、以廉提效贯穿到工作全过程，在全矿干部职工及家属中开展征集廉洁书法、绘画作品活动，以家风正作风，以作风树企风，督促党员干部廉洁修身、廉洁齐家，营造风清气正的发展环境。

创建文明矿区，助力高质量发展。他们持续开展企业文化建设和精神文明创建，人人动手美化矿区行动取得成效。先后对矿区灯光亮化进行了维修改造，对矿机关楼、区队楼、主井外部及职工宿舍、技术人才公寓外墙灯带进行翻新维护，营造了文明整洁的良好工作生活环境。