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鹤岗矿业公司立达矸石热电厂：练兵强技能比武展风采

近日，鹤岗矿业公司立达矸石热电厂开展练兵比武大赛活动，进一步激发广大职工崇尚先进、学习先进、争当先进的热情，着力为企业高质量发展创建一支具有创新意识和竞争实力的高水平、高素质、高技能职工队伍。

“精”化考试专业。他们制定练兵比武方案，对原有19个专业进行重新整合，特别是针对汽机、锅炉、电气、热工、化学、燃料六大主体车间练兵专业，做到全面系统划分，打破了传统的专业界限，充分保证职工能力水平整体提升。整合完成后，共有电焊专业、机控专业、铲车专业、辅助设备检修专业、运行专业等12个专业职工参加了大比武活动。

“细”化考核内容。他们改变了以往常规考试模式，采用笔试答题、电脑答题和现场实际操方式进行考核，实行评委现场点评，这样做可以将老师傅的工作经验和技能水平完美展现，又可以将新工人在电脑操作上的快、稳、准的优势体现出来，起到取长补短、相互进步、共同提升的作用。同时，充分做到了公平、公正、公开。

“深”化技能水平。各个专业的比赛过程紧张热烈，机控专业参赛选手精准细致，操作规范；辅助设备检修专业参赛选手阀门拆装沉着细心，一丝不苟；电焊专业参赛选手精细操作、有条不紊；铲车专业参赛选手谨慎熟练、认真细致，各专业参赛选手的技能和实力都得到完美展现。

此次技能比赛既为一线职工搭建了展示才华的舞台，又集中检阅了职工的精神风貌、技术水平和意志品质，有效激发了一线职工“比、学、敢、超”的热情和干事创业激情。