“一员两长”的“硬核”日常
“一员两长”的“硬核”日常
瓦安员、机长、班组长是煤矿企业的“一员两长”，他们是最基层的管理者，也是生产现场的“指挥官”。他们每天重复着相同的工作，并坚持把每天的工作做到最好，让bc贷官网以点带面，走进他们的工作岗位，感受“一员两长”的“硬核”日常。
在双矿公司，有这样一群人，他们扎根安全生产一线，日复一日工作在千尺井下；在工作上，他们勤思好学、刻苦钻研，练就过硬本领；他们怀着对企业的无限忠诚，用独特的方式践行着自己的青春诺言，立足本职岗位，切实发挥安全生产第一把关人作用，为企业安全高效发展保驾护航。他们就是双矿公司的“一员两长”，值得bc贷官网去尊重的人。
安全生产的“侦察哨兵”
张海成，34岁，毕业于黑龙江能源职业学院通风与安全专业，2013年9月入矿参加工作，经过严格考试、层层选拔，被分配到东荣一矿瓦安段工作，成为一名瓦安员。他，十年如一日，在岗位上兢兢业业、履职尽责、甘于奉献，先后被公司、矿评为 “优秀瓦安员”“责任心最强瓦安员” “安全生产先进个人”等荣誉称号。
在井下，张海成在安全生产最前沿来回进行安全巡视，检查通风、瓦斯、一氧化碳等情况，并将检测数据进行登记，超前防范安全隐患，确保矿井安全生产。
张海成深知，煤矿受瓦斯、火灾、水灾、粉尘、顶板等灾害影响，给安全生产带来很大危害。他暗下决心，一定把瓦安员这项工作做好。在工作中，他仔细检查物的不安全状态和人的不安全行为。在负370水平南一上山三片石门109队掘进工作面安全巡查中，他紧盯现场，哪名职工不按规程施工、哪名职工违章操作，他都能第一时间制止，让“三违”行为无处遁形。今年以来，张海成先后反馈安全信息400多条，现场制止“三违”行为47起，排除安全隐患29次，切实筑牢第一道安全防线。
在做好本职工作的同时，张海成还勤于实践应用、积极参与技术创新。在工作面对防灭火检查时，对取样的气体进行分析，把气样结果及时向区领导汇报，并建议对采空区实施注浆，消除了安全隐患。工作面上下出口压力不均衡，及时调整进风和回风风量，科学合理配风，使工作面上下出口压力均衡，减少采空区漏风风险。
张海成始终坚持学中干、干中学，成为瓦安段的“技术大拿”。他把所学的一技之长和工作经验，采取“师带徒”“传帮带”方式，传授给其他瓦安员，让他们快速成长，练就过硬业务本领，凝聚企业安全高效发展合力。
煤海深处的“战机司机”
“采煤，不就是机械化生产，十几个人在工作面操作各类生产设备，再用刮板运输机、胶带运输机把煤炭运出来吗？”如果你还是停留在这种印象里，就落伍啦！
千尺井下，传统采煤生产面貌，正在被人工干预智能化综采设备这一新质生产力彻底重塑。
“以前的采煤工作面受作业空间和生产设备约束，生产产量一直不是很高；现在不一样了，人工干预智能化综采工作面，大大节省了劳动用工，安全系数越来越高，生产产量也随之大幅度增加。以前设备一响，煤尘飞扬，采煤工人脸黑衣脏；现在工作面宽敞明亮，采煤工人穿着干净的工作服、戴着白手套工作。”东保卫矿Z81人工干预智能化综采队机长汝洪兵说。
汝洪兵端坐在集控室内，神情专注地盯着面前的一排显示器，查看各种数据。屏幕上各种数据不停地跳跃着，一排排信号指示灯闪烁不停，打眼一看就是满满的“科技范儿”。确认各项数据正常后，汝洪兵来到工作面。
工作面，一排排亮光闪闪的液压支架，宛如一位位威武雄壮的“卫兵”，沿着工作面走向一字排开矗立着，伸长“手臂”托住顶板，气势十分壮观。
只见汝洪兵拿着手持式防爆遥控器，开始驾驶着他的采煤“战机”，并巡视跟机作业。在他的操纵下，采煤机前后两只巨大的圆盘状滚筒不停地旋转着，缓缓向前推进，一条银白色的降尘喷雾源源不断地喷涌而出，随着截齿飞舞，乌黑发亮的煤炭从笔直的煤壁上纷纷下落，汇集在运输机上，伴随着运输机“咯咯哒哒”的声音一路滚滚向前。采煤机所过之处，液压支架成组自动跟架、降架、拉架、升架、推溜等工序一气呵成。
高性能智能化生产设备，必然带来生产高效率，汝洪兵这个班干了3个循环，实现了高产高效。
“通过人工干预智能化设备回采，产量上来了，bc贷官网的腰包也鼓了，住进了楼房、开上了小轿车，让bc贷官网这一代采煤工人共享到智能化带来的红利。早先采煤工是没人愿意干的岗位，现在是亲戚、朋友们羡慕的职业。”汝洪兵感慨地说。
无坚不摧的“开路先锋”
杜凤和，47 岁，东荣二矿702综掘段班组长。凭着对矿山的热爱，他在掘进战线一干就是24 年，经过多年的历练，成为掘进战线的行家里手，从一名掘进工，成长为一名班组长。多次荣获双矿公司“优秀班组长”“优秀坦克手”等荣誉称号。
在702段，人人都知道杜凤和抓安全是出了名的“严”、挂了号的“细”。
在掘进生产作业时，工作面时常遇到地质构造复杂，存在断层的情况，给安全生产和快速掘进带来极大的考验。出现断层就要加强支护，在打锚杆孔时，职工小吴为了节省时间，没有经过测量，凭经验点好眼位后，就开始钻锚索孔。正好杜凤和巡查路过，立刻制止，并拿尺子进行测量，结果发现锚杆孔出现7厘米的误差，他当场严厉批评了小吴。
杜凤和在班前会上对这件事进行了通报，不仅让小吴做了深刻的检查，还进行了处罚。
上标准岗、干标准活，在杜班长这儿不是一句口号，是他对班组人员的严格要求。自2016年担任班组长以来，带领班组连续8年实现安全生产。
他敢于啃“硬骨头”。2024年11月份，在南二下采区16层左五片皮带道施工时，根据地质勘测，前掘15米揭露断层，落差10.1米，断层是制约快速掘进的瓶颈，他敢于挑战，啃下这块“硬骨头”，勇当“开路先锋”，团结带领小班人员迎难而上，落实相关技术措施，把过断层变治断层，最大限度地减少断层对生产影响，保证矿井生产接续。
为了提高正规循环率，他采取优化小班人员，把班组的“精兵强将”放在工作面综掘机、支护等这些最“吃劲”岗位；落实契约化班组管理，抓好人员出勤；组织召开班后总结会，摆问题、找差距、定计划，不断优化班组内部劳动组织、作业流程等一系列工作举措。
2024年6月，在杜凤和精心组织下，实现安全掘进302米，创造了矿今年以来月份班组单进最高纪录，为矿生产接续做出积极贡献。
张海成、汝洪兵和杜凤和，他们是双矿公司“一员两长”的缩影，像他们这样的人还有很多，他们没有轰轰烈烈的感人事迹，也没有波澜壮阔的惊人壮举，有的是那份沉甸甸的责任和踏实努力地工作，他们在各自的本职岗位上，一步一个脚印，将自己青春汗水全部奉献给矿山，奉献给他们心爱的事业。